静岡県富士宮市の株式会社 イー・ケアでケアマネージャーを募集!
【仕事内容】
介護支援専門員(のどか居宅介護支援事業所)
居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、施設入居者・在宅の
利用者一人一人のケアプラン作成やモニタリングなどのケアマネジ
メント業務、
給付管理などの業務があります。
看護師・介護職員との連携が取りやすいので、効果的なケアプラン
の作成が可能です。
【就業場所】
〒418-0022
静岡県富士宮市小泉1351―1
アービアエンドウA 201
「のどか居宅介護支援事業所」
ケアマネージャー
【仕事内容】
介護支援専門員(のどか居宅介護支援事業所)
居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、施設入居者・在宅の
利用者一人一人のケアプラン作成やモニタリングなどのケアマネジ
メント業務、
給付管理などの業務があります。
看護師・介護職員との連携が取りやすいので、効果的なケアプラン
の作成が可能です。
【就業場所】
〒418-0022
静岡県富士宮市小泉1351―1
アービアエンドウA 201
「のどか居宅介護支援事業所」
募集職種 | 介護支援専門員 のどか居宅介護支援事業所 常勤 |
---|---|
勤務地 | 静岡県富士宮市小泉1351―1 |
給与 | 【月給】 240,000円〜270,000円 【その他】 ・住宅手当(賃貸かつ世帯主):上限20000円(そ の他条件有り) ・勤続手当 ・経験手当 ・職務手当 |
応募資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 【必要な経験等】 不問 |
勤務時間帯・日数 | 就業時間1 9時00分〜18時00分 【休憩】 60分 【時間外】 あり 月平均時間外労働時間 10時間 【時間外の補足】 法定労働時間を超える時間数を80時間とし、年6回までとする。 1年で法定労働時間を超える時間数を720時間とする。 |
休日・休暇 | 休日 土曜日,日曜日,その他 その他 月9日シフト制(基本土・日休み) 誕生日休暇 リフレッシュ休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 【年間休日数】 108日 ※育児休暇取得実績あり |
待遇・福利厚生 | 【昇給】 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) 【賞与】 賞与制度 あり 賞与(前年度実績) 年2回 賞与金額 40,000円〜500,000円(前年度実績) 【交通費】 実費支給(上限あり) 日額 400円 【加入保険】 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 【退職金】 あり 勤続年数 5年以上 |
求人の特徴 | 経験不問/車通勤可 |
その他 | ・育児休業取得実績があります。 ・介護休業取得実績があります。 ・看護休暇取得実績があります。 ・社会保険を完備しています。 ・マイカー通勤可能です。 ・スタッフ数:2人(全体:222人) ・年齢制限:〜69歳 定年を上限 |
名称 | 株式会社 イー・ケア |
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所在地 | 静岡県富士宮市小泉1351―1 |
アクセス | 富士宮駅 徒歩 30分 |
事業内容 | 高齢者施設・介護保険事業所の運営(有料老人ホーム・グループホ ーム・通所介護、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所、福祉用具 貸与事業) ■特長 弊社の使命は、高齢者の尊厳を支えるケアを実現することです。要 介護になっても、その人らしい生活ができるよう支えます。なお、 弊社は、行政から許認可を受けた事業しか営んでおりません。 |